薪资：6-12k 职位描述： 1、协助公司做好营销队伍日常的基础管理及辅导支持； 2、协助开展业务督导工作，参与营销活动的策划与管理； 3、负责相关营销政策、制度的落实以及执行情况的报告； 4、完成各类报表的更新、方案的兑现； 5、完成领导交办的其他事务。 职位要求： 1、***大学本科及以上学历，专业不限； 2、具备良好的语言表达能力、组织沟通和协调能力，有强烈的责任心及良好的职业操守； 3、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。
福利待遇：以上岗位均为正式编制、非销售岗位，一经录用待遇优厚 1、法定的社会保障——五险一金； 2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险； 3、企业年金——即 补充养老计划 ； 4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等； 5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育； 6、各类休假——各种人性化假期； 7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。
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